التحدي
في المشاريع الكبيرة متعددة الشركات تتراكم الصلاحيات: يحتفظ الأشخاص بأدوارهم بعد انتقالهم، وتنتشر الصلاحيات الحساسة، ولا يستطيع أحد تفسير سبب اطلاع شخص على سجل ما. ويطلب المدققون أدلة على مراجعات لم تُوثّق قط.
حدّد من يحق له فعل ماذا، وأثبت ذلك وراجعه، مع التحقق بخطوتين وسجلات تدقيق كاملة.
يوفر مركز حوكمة الصلاحيات لمسؤولي العميل مصفوفة صلاحيات ومصمم أدوار ومحاكيًا للوصول وطلبات الوصول والوصول المؤقت وقواعد الفصل بين المهام ومراجعات دورية للصلاحيات. ويُحمى تسجيل الدخول بالتحقق بخطوتين عبر تطبيق المصادقة، وتُحفظ التغييرات على الإعدادات والسجلات في سجلات تدقيق.
خريطة القدرات
19 قدرةنظرة عامة
التحدي
في المشاريع الكبيرة متعددة الشركات تتراكم الصلاحيات: يحتفظ الأشخاص بأدوارهم بعد انتقالهم، وتنتشر الصلاحيات الحساسة، ولا يستطيع أحد تفسير سبب اطلاع شخص على سجل ما. ويطلب المدققون أدلة على مراجعات لم تُوثّق قط.
كيف يساعدك جرين كودز برو
تُعاين آثار تغييرات الصلاحيات قبل تطبيقها، وتُوجَّه للاعتماد حيث يشترط العميل ذلك، وتُسجَّل بشكل دائم. ولا يستطيع المسؤولون منح صلاحيات لا يملكونها، ولا يستطيع أحد تغيير صلاحياته بنفسه، وتسحب المراجعات ما يحدده المراجعون للإزالة. ويمكن ضبط سياسات التحقق بخطوتين على مستوى المنصة أو العميل أو الشركة أو الدور.
آلية العمل
المراحل الـ6 التي يمرّ بها السجل، من إدخاله الأول حتى إغلاقه بعد التحقق.
المرحلة 1
تصميم الأدوار
المرحلة 2
معاينة الأثر
المرحلة 3
الطلب أو المنح
المرحلة 4
الاعتماد
المرحلة 5
المراجعة الدورية
المرحلة 6
السحب والتوثيق
القدرات
19 قدرة موثّقة، تحقّقنا من كلٍّ منها في المنتج نفسه.
19 قدرة
قارن حتى ثمانية أدوار وأشخاص فعليين حسب الوحدة، وجهّز التغييرات، وعاين المتأثرين، ثم طبّقها أو أرسل التغييرات الحساسة للاعتماد.
أنشئ الأدوار انطلاقًا من أدوار قائمة، مع مالك وحد أقصى لعدد الحاملين وإسناد عبر الطلب فقط وتواريخ صلاحية، مع بقاء الأدوار المدمجة للقراءة فقط.
ثبّت أدوارًا جاهزة، مثل وكيل الدعم أو المدرب أو منسق استمرارية الأعمال أو معتمد إدارة المشروع، كأدوار مملوكة للعميل يمكن إعادة تسميتها أو تعديلها.
اطّلع لأي شخص على كل صلاحية ومصدرها، واسأل «لماذا؟»، وقارنه بشخص آخر، واقرأ سجل صلاحياته.
تحقق مما إذا كان شخص ما يستطيع تنفيذ إجراء على سجل، باستخدام الفحوصات نفسها التي يستخدمها المنتج، دون منح أي شيء أو الدخول بحسابه.
يطلب الأشخاص أدوارًا أو إزالتها أو وصولًا مؤقتًا؛ ولا يستطيع المعتمد البت في طلبه الخاص، ويتطلب الوصول الحرج معتمدَين مختلفين.
ينتهي الوصول المحدد المدة لأغراض التغطية والأدوار بالإنابة تلقائيًا، مع تذكيرات قبل انتهائه وحد أقصى للمدة يحدده العميل.
عرّف أزواج الصلاحيات التي لا ينبغي أن يجمعها شخص واحد، واضبط كل قاعدة على التنبيه أو المنع، وسجّل الاستثناءات المعتمدة مع تاريخ انتهاء.
أطلق حملات مراجعة يقرر فيها المراجعون الإبقاء على كل صلاحية أو سحبها، دون أن يراجع أحد صلاحياته، وتُنفّذ عمليات السحب عند الإغلاق، ويُصدَّر التقرير كدليل.
الجوال والعمل الميداني
تتحول مصفوفة الصلاحيات على الهاتف إلى قائمة لدور واحد، ويصبح شريط الحوكمة تبويبات قابلة للتمرير؛ ويعمل التحقق بخطوتين مع أي تطبيق مصادقة.
المزايا للأعمال
إجابات واضحة عن «من يستطيع فعل ماذا ولماذا» لأي شخص أو سجل.
صلاحيات بالحد الأدنى مع وصول مؤقت محدد المدة بدلًا من المنح الدائم.
مراجعات صلاحيات موثّقة وسجل تاريخي غير قابل للتعديل كدليل للتدقيق.
تسجيل دخول أقوى بالتحقق بخطوتين عبر تطبيق المصادقة.
اكتشاف الصلاحيات المتعارضة ومنعها أو التنبيه بشأنها.
حوكمة الصلاحيات وأمن المنصة
احجز عرضًا حيًّا مع أحد مختصي المنتج، أو اطلب عرض سعر مصمّمًا وفق عدد مستخدميك ومشاريعك ومواقعك.